首页 > 2015版 > 探讨交流 > 理论研究 正文

理论研究

让振奋精神实干兴宁成为能力和素质

稿件来源:宁夏日报 发布时间: 2017-09-20 | 打印 | 字号:TT

  自治区第十二次党代会将“振奋精神、实干兴宁”写入主题,为实现与全国同步建成全面小康社会奋斗目标确立了精神坐标、树立了干事导向、强化了作风保证。如何将“振奋精神、实干兴宁”内化为一种能力和素质,是每个领导干部必先回答的考题。

  坚决克服“三种倾向” 

  ●要克服做事不认真的倾向

  ●要克服行动迟缓的倾向

  ●要克服遇到困难就变通的倾向

  石泰峰书记在自治区党委十二届一次全会上强调:“完成党代会定下的宏伟目标,关键靠实干,要撸起袖子加油干,一步一步朝着既定目标迈进”。党员领导干部在作风能力、精神状态等方面整体是好的,但还存在几个苗头性、倾向性的突出问题,必须引起高度重视。要克服做事不认真的倾向。俗话说“能力有差异,态度无大小”,一个人做事的态度一定程度上决定着结果。工作中,有些人习惯把“差不多”“基本上”挂在嘴上,只求过得去,不求过得硬,长此以往,到最后往往变成“差了很多”。落实党代会精神,必须从高从严要求,从细从精落实,坚决克服“差不多”念头,保质保量干好各项工作。要克服行动迟缓的倾向。习近平总书记强调:“解放思想是首要,行动最有说服力”。党员干部对政策的理解、对机遇的认识还是清醒、准确、及时的,但有时存在等靠看的思想,要么强调客观、要么放大困难,醒得早、起得晚,瞻前顾后,行动迟缓,缺乏敢为人先的勇气和担当。全面落实好“三大战略”“五个扎实推进”,必须革除反应迟缓的病,要善于抓住推动发展的“先手”,先人一步、快人一拍,争做立想立行的“急先锋”,立说立干的“实干家”。要克服遇到困难就变通的倾向。一些党员干部在遇到困难时惯于搞变通,以工作难度大、条件不足等为借口,选择性落实、裁减性执行,更有甚者,把变通当成“有本事”,推动工作不坚决、不彻底。当下,要实现与全国同步建成全面小康社会的宏伟目标,必须大力弘扬“不到长城非好汉”的精神,扑下身子、沉下心去,少些小算盘、小机巧,多做大情怀、大担当,全力攻坚克难,推动目标任务落在实处。

  坚守“三个忠诚” 

  ●要对党忠诚

  ●要对人民忠诚

  ●要对事业忠诚

  要永葆忠诚之心,始终保持共产党员政治本色。各级党员干部必须坚守忠诚这个根本遵循,绝对、毫无保留地忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业。要对党忠诚。党员干部要牢记自己共产党员的第一身份,为党工作的第一职责,任何时候、任何情况都忠诚于党,政治上与党同向、思想上与党同心、行动上与党同步,始终筑牢“四个意识”。领导干部要一以贯之的把握好“任何时候”“最高位置”“第一身份”“第一职责”这四个关键词的深刻内涵,在党言党、在党忧党、在党为党,永葆共产党人的政治品质。要对人民忠诚。领导干部无论在什么位置,都要把人民利益放在最高位置,时刻谨记“人民公仆”身份,尽心竭力地为人民掌好权、用好权。要时刻将老百姓的冷暖记在心上,紧紧围绕民生事业和老百姓关心的问题,设身处地、全心全意地解决好、落实好,让老百姓的日子越来越幸福。要对事业忠诚。有多大担当才能有多大事业,在全面建成小康社会的征程中,领导干部要敢于正视“最坏情况”,善于解决“最难问题”,积极争取“最好结果”,把全部智慧和心思用在谋事干事上,多办一些老百姓拍手称快、真心点赞的实事、好事、正事。带着责任、带着感情、带着温度,将就业创业、社会保障、城镇居民增收等老百姓的事情办好,把老百姓对美好生活的新期待变为现实。

  提高思考力和执行力 

  ●要力求把责任担当养成一种习惯

  ●要力求把实事求是看成一种素养

  ●要力求把学习应用当成一种能力

  思考力和执行力体现了理论和实践的结合,正如一个人行走一样,抬起的脚如思考力,管方向,落下的脚如执行力,抓落实。如何提高思考力和执行力,就是各级党员领导干部要深思的问题。要力求把责任担当养成一种习惯。什么样的心态和责任,有什么样的方式方法干事,决定着成就大小。党员干部要以身作则、敢于负责、勇于担责,不找借口、不发牢骚、不提条件、不计得失,自觉而高标准地做好每件事。要力求把实事求是看成一种素养。坚持实事求是,最基础的工作在于调研研究。如果不加调查,只知其一、不知其二,做出的决策很大可能会不符合实际。领导干部要摸清实情,心中有数,不被形形色色的表象所蒙蔽。同时,要增强实事求是的意识,善于敢于实事求是,在决策部署、解决复杂问题、回应群众诉求等方面,大力弘扬重实际、说真话、求实效的风气,不空喊口号、不搞表面文章,既对上负责,更对下负责,坚决治“虚”打“假”,真正让实事求是内化为推动发展的一种素养。要力求把学习应用当成一种能力。现实中,检验我们学习效果,主要是看利用掌握的政策、知识能解决多少现实问题。如果不在学习应用上下功夫,就会在驾驭经济社会发展全局、解决民生复杂问题等方面束手无策。经济发展新常态下,不注重学习,理念上不识变、不应变、不求变,就可能会陷入被动,甚至被时代抛弃。各级领导干部要及时跟进形势变化,准确把握发展脉搏,用新理念、新精神武装头脑,转化为推动发展的能力,贯穿于落实“三大战略”“五个扎实推进”工作始终。(作者单位:自治区人社厅)

  自治区第十二次党代会将“振奋精神、实干兴宁”写入主题,为实现与全国同步建成全面小康社会奋斗目标确立了精神坐标、树立了干事导向、强化了作风保证。如何将“振奋精神、实干兴宁”内化为一种能力和素质,是每个领导干部必先回答的考题。

  坚决克服“三种倾向” 

  ●要克服做事不认真的倾向

  ●要克服行动迟缓的倾向

  ●要克服遇到困难就变通的倾向

  石泰峰书记在自治区党委十二届一次全会上强调:“完成党代会定下的宏伟目标,关键靠实干,要撸起袖子加油干,一步一步朝着既定目标迈进”。党员领导干部在作风能力、精神状态等方面整体是好的,但还存在几个苗头性、倾向性的突出问题,必须引起高度重视。要克服做事不认真的倾向。俗话说“能力有差异,态度无大小”,一个人做事的态度一定程度上决定着结果。工作中,有些人习惯把“差不多”“基本上”挂在嘴上,只求过得去,不求过得硬,长此以往,到最后往往变成“差了很多”。落实党代会精神,必须从高从严要求,从细从精落实,坚决克服“差不多”念头,保质保量干好各项工作。要克服行动迟缓的倾向。习近平总书记强调:“解放思想是首要,行动最有说服力”。党员干部对政策的理解、对机遇的认识还是清醒、准确、及时的,但有时存在等靠看的思想,要么强调客观、要么放大困难,醒得早、起得晚,瞻前顾后,行动迟缓,缺乏敢为人先的勇气和担当。全面落实好“三大战略”“五个扎实推进”,必须革除反应迟缓的病,要善于抓住推动发展的“先手”,先人一步、快人一拍,争做立想立行的“急先锋”,立说立干的“实干家”。要克服遇到困难就变通的倾向。一些党员干部在遇到困难时惯于搞变通,以工作难度大、条件不足等为借口,选择性落实、裁减性执行,更有甚者,把变通当成“有本事”,推动工作不坚决、不彻底。当下,要实现与全国同步建成全面小康社会的宏伟目标,必须大力弘扬“不到长城非好汉”的精神,扑下身子、沉下心去,少些小算盘、小机巧,多做大情怀、大担当,全力攻坚克难,推动目标任务落在实处。

  坚守“三个忠诚” 

  ●要对党忠诚

  ●要对人民忠诚

  ●要对事业忠诚

  要永葆忠诚之心,始终保持共产党员政治本色。各级党员干部必须坚守忠诚这个根本遵循,绝对、毫无保留地忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业。要对党忠诚。党员干部要牢记自己共产党员的第一身份,为党工作的第一职责,任何时候、任何情况都忠诚于党,政治上与党同向、思想上与党同心、行动上与党同步,始终筑牢“四个意识”。领导干部要一以贯之的把握好“任何时候”“最高位置”“第一身份”“第一职责”这四个关键词的深刻内涵,在党言党、在党忧党、在党为党,永葆共产党人的政治品质。要对人民忠诚。领导干部无论在什么位置,都要把人民利益放在最高位置,时刻谨记“人民公仆”身份,尽心竭力地为人民掌好权、用好权。要时刻将老百姓的冷暖记在心上,紧紧围绕民生事业和老百姓关心的问题,设身处地、全心全意地解决好、落实好,让老百姓的日子越来越幸福。要对事业忠诚。有多大担当才能有多大事业,在全面建成小康社会的征程中,领导干部要敢于正视“最坏情况”,善于解决“最难问题”,积极争取“最好结果”,把全部智慧和心思用在谋事干事上,多办一些老百姓拍手称快、真心点赞的实事、好事、正事。带着责任、带着感情、带着温度,将就业创业、社会保障、城镇居民增收等老百姓的事情办好,把老百姓对美好生活的新期待变为现实。

  提高思考力和执行力 

  ●要力求把责任担当养成一种习惯

  ●要力求把实事求是看成一种素养

  ●要力求把学习应用当成一种能力

  思考力和执行力体现了理论和实践的结合,正如一个人行走一样,抬起的脚如思考力,管方向,落下的脚如执行力,抓落实。如何提高思考力和执行力,就是各级党员领导干部要深思的问题。要力求把责任担当养成一种习惯。什么样的心态和责任,有什么样的方式方法干事,决定着成就大小。党员干部要以身作则、敢于负责、勇于担责,不找借口、不发牢骚、不提条件、不计得失,自觉而高标准地做好每件事。要力求把实事求是看成一种素养。坚持实事求是,最基础的工作在于调研研究。如果不加调查,只知其一、不知其二,做出的决策很大可能会不符合实际。领导干部要摸清实情,心中有数,不被形形色色的表象所蒙蔽。同时,要增强实事求是的意识,善于敢于实事求是,在决策部署、解决复杂问题、回应群众诉求等方面,大力弘扬重实际、说真话、求实效的风气,不空喊口号、不搞表面文章,既对上负责,更对下负责,坚决治“虚”打“假”,真正让实事求是内化为推动发展的一种素养。要力求把学习应用当成一种能力。现实中,检验我们学习效果,主要是看利用掌握的政策、知识能解决多少现实问题。如果不在学习应用上下功夫,就会在驾驭经济社会发展全局、解决民生复杂问题等方面束手无策。经济发展新常态下,不注重学习,理念上不识变、不应变、不求变,就可能会陷入被动,甚至被时代抛弃。各级领导干部要及时跟进形势变化,准确把握发展脉搏,用新理念、新精神武装头脑,转化为推动发展的能力,贯穿于落实“三大战略”“五个扎实推进”工作始终。(马军生 作者单位:自治区人社厅)

>>><<<